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徐州市求是小学章程

2008年4月首届一次教代会通过,2017年11月二届7次教代会第一次修订。

第一章    

第一条  为全面贯彻国家教育方针,大力推进素质教育,全面实施教育现代化,全面提高教育教学质量,加速民主与法制建设的进程,依据《中华人民共和国教育法》、国家教委《小学管理规程》、《江苏省中小学管理规范》及有关法律法规,制定本章程。

第二条  确定学校校名为“徐州市求是小学。学校简称“求是”。以下简称“学校”。学校英文名称为“Xuzhou Qiushi Primary School”。学校座落于江苏省徐州市煤建路24号。学校设“明珠路校区”,座落于徐州市泉山区纺织东路16号阿尔卡迪亚小区。

第三条  学校是一所公立完全小学,系“江苏省实验小学”,学制六年。学校的法定代表人是朱霄,校长。学校互联网网址是http://qsxx.xze.cn/wzzy.htm 。

第四条  学校的校训是“励精图治”。学校校风是“诚实、勤奋、团结、向上”,学校教风是“和蔼、严谨、灵活、创新”,学校学风是“虚心、认真、刻苦、争优”。

学校的校徽、校歌、校旗,详见附件。

学校1956年建校。学校校庆日为1210日。

第五条  学校的办学理念是:办创造教育,享智慧人生”。学校工作思路是:依法治校、以德立校、科研兴校、质量强校。创造创新,梦创未来,不断探索科学化、规范化、民主化、人本化学校管理的新路子。加强教师队伍建设,优化教育教学环境,稳步推进素质教育,提高教育发展的层次和品味,努力办好让广大群众满意的学校

学校办学特色是:全面实施“创”教育,打造“创”文化,开发“创”课程,以课堂教育创新为阵地,以全面提高教育质量为核心,以为生命奠基为目标,以系列校本课程创新实施为重点,以学生社团活动课内外活动为载体的主体化、个性化、科学化、系列化的全面素质教育。

学校的办学目标是:创江苏名校,塑智慧名师,育创新人才

第二章   行政管理

第六条  学校隶属于徐州市泉山区,由徐州市泉山区教育体育局主管。学校下设办公室、教导处、德育处、教科室、信息技术中心、总务处、工会、团支部、少先队大队部、明星体育俱乐部。各处(室)设主任1名或副主任1-2名,各自按照“分级管理、分工负责”的原则,在校长的领导下履行规定职责。

第七条  学校实行校长负责制、全员聘任制、岗位责任制、绩效工资制、考核奖惩制。学校校长按照干部管理权限任免。在法律法规授权或许可的情形下,校长拥有下列权力:

(一)事务决策权。在综合各方面意见的基础上,校长对学校的重大行政事务有最后决定权。

(二)人事任免权。有权规定程序聘任学校中层干部,有权决定对教职工的聘用。

(三)财务审批权。学校财务在校长领导下实行一支笔批核。校长按上级有关部门规定的批核权限认真履行财务审批权。除重大基建项目依规定报请上级有关主管部门批准外,校长有权决定学校一般建设项目的项与实施。

(四)招生管理权。按市教育局有关招生规定及区文教体局有关具体要求,保证施教区适龄儿童全部入学。

(五)法律法规和上级有关部门授权校长行使的其他权力。

第八条  学校校长须遵法守纪,履行下列义务:

(一)坚持正确办学方向,遵循《宪法》 和《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律、法规确定的基本原则,认真组织开展学校的教育教学工作,依法保护师生合法权益。

(二)接受上级教育行政主管部门及其他相关部门的领导、指导和监督。

(三)按照教育教学规律办学,全面实施素质教育,严格执行课程计划,开足开齐各门学科,保证国家、地方、校本三级课程协调发展。

(四)坚持民主集中制,充分发挥集体智慧和力量,并接受教职工和教代会的监督。

(五)加强师资队伍建设和管理,保证教育教学质量稳定提高。

(六)加快校园、校舍、教学设施、设备等硬件建设,重视硬件管理,并发挥其功能。

(七)采取有效措施,防止发生事故,保证师生的人身安全。

(八)廉洁从政,以身作则,为人师表,团结协作。

(九)法律法规规定及上级党政部门文件政策确定的其他义务

第九条  学校党支部积极发挥其在贯彻执行教育方针和组织教学过程中的核心、监督和保证作用,除完成好上级党组织交给的各项任务外,在学校的任务主要包括:

(一)建立党组织统一领导的党、政、工、团、队齐抓共管的思想政治工作体制,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

(二)定期召开教代会,发挥教代会民主管理和监督作用。

(三)加强对学校干部的培养、教育、管理、监督与考核。对学校的干部的任免,支部要起到监督、保障作用。学校中层人事任免经党政联席研究通过后执行。

(四)认真落实党的知识分子政策、积极慎重的发展知识分子入党。

(五)全力支持校长行使各项职权,对学校发展规划、重大的改革方案、财务支出和工作安排涉及方向、政策、全局性的重大问题认真讨论,参与决策。

(六)党和国家相关法规条例文件规定的其他权力和义务。

第十条  教职工代表大会依《工会法》组织运行,主要行使以下职权:

(一)听取校长的工作报告,讨论审议学校的办学思想、发展规划、改革方案、财务预决算等重大问题,提出建议。

(二)评议监督学校的领导干部。有权建议校长或上级主管部门,对教职工予以记功、晋升或处分、免职。

(三)审议学校各项改革方案及各项管理、考核、奖惩、福利等规章制度。

(四)法律法规及上级有关部门文件政策等赋予的其他权力及义务。

第十一条  依据上级教育行政部门要求,学校制定实施《绩效工资考核方案》。

第十二条  学校向社会公开承诺,接受物价、审计部门的检查监督。设立意见、建议信箱,公布举报电话,自觉接受社会有关方面的监督。

第三章   教育教学管理

第十三条  依据国家教委《小学管理规程》《江苏省中小学管理规范》以及上级教育行政管理部门和其他相关部门的文件政策学校依法进行教育教学管理。

第十四条  学校坚持德育为首。认真贯彻有关政策法规,进一步建设好德育机构及工作网络,保证学校的德育工作有计划、有目标、有措施、有实效。

(一)各学科课程有机渗透德育,加强班集体建设,做好少先队工作。

(二)贯彻执行《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,培养学生良好的日常行为习惯,树立健康向上的整体形象。

(三)学校主动与社会、家庭积极配台,建立学校、家庭、社会三位一体的教育体系。

第十五条  学校贯彻实施《国旗法》,每周一举行升旗仪式,进行爱国主义教育。

第十六条  学校全面推广普通话,使用规范汉字。

第十七条  坚持教学为中心,积极进行教育教学改革,不断更新教育观念,采用现代化教育手段,提高教学质量。

第十八条  学校依据《基础教育课程改革纲要(试行)》和《义务教育课程设置实验方案》实施教学活动。严格执行课程标准和课程设置,严格执行课程表、作息时间表和课外活动表。

第十九条  学校教材、学习材料的征订实行统一管理。任何人不得擅自向学生推销学习资料,切实减轻学生过重的课业负担。

第二十条  学校认真搞好教学研究和教育科研工作。认真执行集体备课制度,深入开展观摩课活动,组织教师积极参与教学改革和教育科研,撰写教育教学论文。

第二十一条  学校严格执行徐州市教育局制定的学讲计划“教育学南通,水平双提升”等教学管理要求,制订我校实施标准,切实提高课堂教学质量。

第二十二条  学校改革考试制度。实行学期综合考核制度,按学期实行学生素质报告书制度,学生思想表现及学业成绩综合评定实行等级制,等级分为:优秀、良好、及格和不及格。

第二十三条  学校依照《学校体育工作条例》和《学校卫生工作条例》,积极开展学校的体育和卫生工作,强化学生的心理健康教育,促进学生身心健康发展。

第二十四条  学校班主任、任课老师不得利用寒暑假、节假日进行集体补课,不得歧视后进生。

第二十五条  学校加强学籍管理,健全学籍档案,对入学、转学、休学、借读、复学等严格手续程序。严肃招生、考试、毕业证书颁发、学生档案管理等项纪律制度。

第二十六条  学校加大对校本课程、社团活动等的管理制度、支持力度,形成我校“创”教育办学特色。

第二十七条  教导处及相关处室各施认真管理教学设施、仪器设备、文体器材、图书资料,尤其要注重发挥现代化教学设施的使用效益,同时做好各类教育教学资料的收集与归档。

第四章   总务后勤管理

第二十八条  总务处的工作必须树立为教学服务、为师生服务的观念,实行服务承诺制。制订各项规章制度,严格工作规范。廉洁自律,克己奉公。

第二十九条  依据《中小学校财务制度》加强财务管理,坚持节俭、规范的原则,科学、合理、规范用好学校的办学经费。学校依法按区文教体局提出收入经费安排意见,申请经费支持。

第三十条  学校严格按照上级有关部门确定的收费项目和收费标准,依法向学生收取各项费用。学期末向学生家长发放代办费结算清单,并向社会公开。

第三十一条  总务处加强校舍、校产管理,严防公物流失和浪费,学校校产按有关规定管理。发现不安全因素,应立即采取措施,并向校长书面报告。

第三十二条  学校依上级规定在学生自愿基础上,工作日午餐实行政府配餐,学校指导和监督配餐单位严格按卫生标准和有关规定操作,确保无食物中毒事故发生。

第三十三条  在不影响正常的教育教学工作的前提下,学校依法开展勤工俭学和社会服务,严格各项管理,提高经济效益.改善办学条件和提高教职工的福利待遇。

第三十四条  学校建立健全财务制度。经费开支实行民主管理,严守财经纪律,收好用好管好各项教育经费,并接受主管部门审查和监督。

第五章   校园环境管理

第三十五条  全体教师应齐心协力努力创建文明、健康、向上、和谐的育人环境。

第三十六条  加强校园文化建设,创建健康向上的校园文化氛围,内容要丰富、形式要多样。教室里的壁画、板报和校园内的画廊等及时刊出,定期更换。

第三十七条  全体教师要加强道德修养,努力建立和谐的人际关系和团结向上、文明协调的工作和生活环境。

第三十八条  学校从实际出发,对校园建设作整体规划,创设符合学校特点的净化、绿化和美化的文明校园。

第三十九条  建立健全卫生包干和督查评比制度.配备必要的卫生设施,确保校内无杂草,墙壁无污迹、地面无果壳、纸屑、烟蒂、痰迹。

第四十条  教室、办公室及会议室经常保持窗明几净,各类物品摆放整齐。

第四十一条  校内师生车辆按指定地点排放整齐,外来车辆进出校门及停放,必须执行有关规定。

第四十二条  总务处和分管安全的专职人员要加强安全保卫工作,防火、防盗、防电、防毒,及时发现和排除隐患,确保学校安全无事故。

第四十三条  学校建立安全事故预防及应急预案。

第六章   教师管理

第四十四条  学校教师享有《教师法》及有关法律法规规定的权利,履行《教师法》及有关法律法规规定的义务。

第四十五条  学校教师应敬业爱岗,遵循教育规律,服从校长领导,勤恳工作。

第四十六条  学校教师严肃工作纪律,遵守学校规章制度,衣着整洁,举止又雅,谈吐文明,以身作则,为人师表。

第四十七条  学校教师严格执行岗位规范,自觉做到:认真备课、认真上课、认真布置与批改作业、认真辅导、认真考核。期初有工作计划,期终有总结或专题小结。

第四十八条  学校保护教师的一切合法权益,保障享有国家政策规定的待遇。

第四十九条  学校教师应具备高度的职业道德水准和良好师德,关心每个学生,尊重学生人格,自觉做到不讲教育忌语、不体罚和变相体罚学生、不擅自收费、不向学生推销商品、不搞有偿家教、不接受家长的吃请、不参与黄赌毒及一切封建迷信活动。

第五十条  学校执行国家教师资格证制度及教师专业技术职务评定制度,鼓励教师在职进修或接受其它方式的培训。

第五十一条  对取得教育教学成果和对学校做出重大贡献的教师,根据学校《奖励性绩效工资考核方案》予以表彰奖励。

第五十二条  对违反《教师法》和《中小学教师职业道德规 范》的教师,根据学校《奖惩条例》予以处罚,如有不服,可以按有关规定提出申诉。

第七章   学生管理

第五十三条  学校学生享有法律、法规规定的接受平等教育的权利。学生班队干部实行民主选举,锻炼与提高学生干部的组织能力。

第五十四条  对取得优秀成绩和对学校做出重大贡献的学生,学校依法给予表彰与奖励。

第五十五条  学校切实加强“扶困助学”工作管理,对符合入学条件但家庭经济困难的学生,通过“爱心助学”、“手拉手”等活动形式提供资助。

第五十六条  学校学生享有下列权利:

(一)参与学校管理,评议学校工作、教师工作。

(二)接受平等教育。对教师奖惩不公正,有权向学校提出申诉。

(三)参加学校安排的各种活动,使用教学设备、图书资料和校内网络资源。

(四)在学习成绩、操行评定及等第上获得公正评价。完成小学学业后获得小学毕业证书。

(五)法律、法规和学校制度规定的其它权利。

第五十七条  学生应当履行下列义务:

(一)遵守法律法规、《中小学学生守则》《小学生日常行为规范》和学校的规章制度。

(二)规范行为,尊敬师长,形成良好的思想品德。

(三)勤学苦练,完成规定的学习任务,立志成才。

(四)文明守纪,不随地吐痰、不乱抛纸屑和杂物、不乱写乱画、不在校园内骑车、不损坏绿化、不浪费粮食、不讲粗话脏话、不浪费水电。

(五)维护学校声誉,为校争光。

(六)法律、法规和学校制度规定的其它义务。

第八章    

第五十八条  本章程经学校首届一次教职工代表大会讨论并经学校教代会四分之三以上代表同意通过后生效。本章程的修订,须经学校教代会三分之二以上代表同意方可通过。

第五十九条  学校依据本章程,建立健全各项规章制度。学校依法将本章程及各项规章制度在校内公示、公开后施行。其中部分内容,依法依规面向校外,对社会公开。

第六十条  本章程任何条款如与法律、法规、规章和上级有关文件政策规定相抵触,一律以法律、法规、规章和政策规定为准。

第六十一条  本章程解释权、修改权属徐州市求是小学

第六十二条  本章程自二〇〇八年四月二十日起施行

附件:1、bet36备用台湾_bet36体育备用_bet36在线网址校徽式样:

2、bet36备用台湾_bet36体育备用_bet36在线网址校歌《启航》:

3、bet36备用台湾_bet36体育备用_bet36在线网址校旗式样:



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